Oferta de Empleo Público 2026: 27.232 plazas en la AGE, 1.700 perfiles TIC y refuerzo en oficinas públicas

Guía actualizada sobre la Oferta de Empleo Público 2026: cuántas plazas suma la AGE, qué perfiles tecnológicos se refuerzan, dónde habrá más vacantes y qué debes vigilar cuando salgan convocatorias.

Opositores revisando una nueva oferta de empleo público en 2026

La Oferta de Empleo Público 2026 ya está aprobada y publicada, pero conviene no mezclar dos cosas distintas: una es el volumen global de plazas autorizado por el Gobierno y otra, muy diferente, es cuándo saldrá cada convocatoria concreta y qué requisitos pedirá. Si estás pendiente de oposiciones o de una entrada en la Administración, esa diferencia importa bastante.

La referencia oficial de la AGE habla de 27.232 plazas si se suman las 26.886 de la oferta ordinaria y las 346 de la oferta extraordinaria ligada a emergencias climáticas. A partir de ahí, cada cuerpo y cada proceso irá bajando al detalle en el BOE. Por eso este movimiento no abre de golpe miles de solicitudes, pero sí deja claro dónde va a poner el foco el Estado durante 2026.

Dónde se concentran las plazas de la OEP 2026

La nota oficial del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública sitúa el grueso en la Administración General del Estado, con 20.541 plazas de turno libre y 6.345 de promoción interna. A eso se añade la bolsa extraordinaria de 346 puestos para reforzar la respuesta pública ante daños y riesgos derivados de emergencias climáticas.

Además, el Gobierno subraya varias áreas especialmente reforzadas: 852 plazas en cuerpos ligados a Transición Ecológica, 601 para infraestructuras y transportes, 400 vinculadas a economía y comercio, y 1.589 plazas de personal civil dependientes de Interior y Defensa. También destaca una oferta récord de 1.037 plazas sanitarias en INGESA y la red hospitalaria de Defensa.

Los perfiles TIC ganan peso y aquí sí hay una novedad clara

La parte más distinta de esta edición está en la tecnología. El ministerio habla de 1.700 plazas para especialistas en tecnologías de la información, un 42% más que en la oferta anterior, y añade algo que puede mover mucho interés este año: por primera vez se anuncian pruebas por especialidades dentro del Cuerpo Superior de Sistemas y Tecnologías de la Información.

Eso significa que ya no todo se presenta como un bloque genérico. La propia comunicación oficial cita perfiles de Inteligencia Artificial, Ciberseguridad y Ciencia del Dato, una señal bastante clara de hacia dónde quiere empujar la Administración la captación de talento. Si tu perfil va por ahí, esta OEP merece seguimiento de cerca en cuanto aparezcan bases y temarios concretos.

No todo son cuerpos técnicos: también se refuerzan oficinas y atención al ciudadano

Hay otra lectura práctica que interesa a mucha gente: el Ejecutivo insiste en que seguirá reforzando la red de más de 3.200 oficinas de atención a la ciudadanía, incluidas estructuras como Seguridad Social, SEPE, Agencia Tributaria, DGT, Catastro o subdelegaciones del Gobierno. No es un detalle menor, porque suele traducirse en procesos más accesibles para perfiles administrativos y auxiliares.

El propio real decreto enlaza este refuerzo con la idea de ir eliminando de forma progresiva la cita previa obligatoria en parte de la atención pública. Dicho de otra manera: no solo se buscan especialistas muy técnicos, también se sigue metiendo músculo en puestos que sostienen la atención diaria a la ciudadanía.

Qué debes mirar antes de ilusionarte con una cifra global

El número grande sirve para orientarte, pero no sustituye a la letra pequeña. La página oficial de la AGE recuerda que las convocatorias se publicarán después en el BOE, y ahí será donde se vea el reparto real por cuerpos, la titulación exigida, el sistema selectivo, los plazos y las sedes.

También hay dos datos que merece la pena guardar. Primero, la oferta mantiene el cupo del 10% para personas con discapacidad, con 2.689 plazas reservadas, de las que 538 son para discapacidad intelectual. Segundo, la Administración anuncia que vigilará los procesos para que no se alarguen más de un año y obligará a revisar aquellos cuerpos cuya cobertura anterior haya quedado por debajo del 75%.

Qué encaje tiene esta OEP con otras convocatorias de 2026

La comunicación del Gobierno recuerda además que, si se suman Policía Nacional, Guardia Civil y Fuerzas Armadas, el volumen total de plazas anunciadas en 2026 supera las 37.000. Eso no significa que todo forme parte del mismo proceso, pero sí que el año está viniendo cargado de movimiento en empleo público.

Si quieres abrir el foco, puede venirte bien revisar nuestra pieza sobre las oposiciones para Policía Nacional y Guardia Civil o la convocatoria reciente de oficiales y suboficiales en Defensa. Y si te interesan los perfiles ligados a clima y predicción, también hay antecedentes útiles en estas oposiciones de meteorología.

Consultar la OEP 2026 y seguir las convocatorias

La mejor forma de no perderte es usar la ficha oficial de la AGE y el texto del BOE como base, y esperar después a que cada convocatoria baje al detalle. Ahí verás si tu cuerpo sale ya, cuánto plazo da y qué pruebas concreta.

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Graduada en Medicina por la Universidad de Alcalá con especialidad en la gestión de recursos hospitalarios y humanos en centros sanitarios.
Su labor se centra en la supervisión y auditoria de centros médicos públicos y privados.